Ante esta evidencia, CCOO insiste, en la mesa de diálogo social que está abordando la reforma normativa en seguridad y salud en el trabajo, en la necesidad tanto de legislar sobre la exposición a riesgos psicosociales como de modificar el cuadro de enfermedades profesionales, incorporando los daños a la salud mental para que todos los trastornos mentales provocados por el trabajo sean considerados enfermedad profesional.
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, conmemora el Día Mundial de la Salud Mental este jueves 10 de octubre, bajo el lema “Derrumbando estigmas de salud mental en el ámbito laboral”. Para ello hemos puesto en marcha una campaña de sensibilización y denuncia de la elevada estigmatización de las personas trabajadoras con enfermedades de salud mental y de la escasa inversión y de recursos en materia de salud mental en los servicios públicos de salud, ya que no existe dotación económica suficiente para la contratación de profesionales ni se han establecido ratios mínimas.
En las últimas semanas, con motivo de las celebraciones del “Día de Ceuta” y la Fiesta de Instituciones Penitenciarias, hemos asistido a actos llenos de personas ajenas a la Institución Penitenciaria y a declaraciones y tópicos vacíos de contenido (Servicio a la Ciudad, Reinserción Social, Cumplimiento del Deber, etc.), que buscan maquillar una realidad muy distinta.
En el día mundial de la salud mental queremos llamar la atención sobre un tema fundamental: el derecho a un trabajo digno, y el derecho a que la jornada laboral sea una vivencia agradable, positiva, enriquecedora.
En 1990 Naciones Unidas, declaró el 1 de octubre como Día Internacional de las Personas de Edad, para reconocer su contribución al desarrollo humano y económico y resaltar las oportunidades y los retos asociados al envejecimiento demográfico mundial. CCOO y UGT utilizamos esa fecha para obtener la necesaria visibilidad de las personas mayores, reivindicando sus aportaciones a la sociedad y creando conciencia intergeneracional sobre las oportunidades y desafíos que representa el envejecimiento activo.
